二是区财政按照市级资金1:1的比例进行“以奖代补”补贴配套。为全区通过星级评定的养老机构共发放奖励补贴66万元。

 

　　三是顺利完成养老护理员培训、鉴定工作。年度内申请财政资金13万元用于护理员培训、技能提升。组织开展职业技能鉴定考试、初级养老护理员培训、技能提升班和养老机构技术标兵参加失能老人照料技能大赛，2名护理人员在全市比赛中名列前茅。