慈善公益报（张迎迎）创建就业岗位、提升就业技能、搭建就业平台……近年来，一场以就业帮扶推动乡村振兴的实践正在中国广袤乡村全面展开。各地不再简单地发放补贴，而是通过开发就业岗位的帮扶方式让脱贫人口和农村低收入群众通过劳动实现稳定增收，为乡村全面振兴注入持久动力。

开发家门口就业岗位

　　“以前去新疆打工，一年回不了几趟家。现在在家门口的帮扶车间上班，每月3000多元，孩子上学、老人看病都不耽误。”日前，在甘肃省瓜州县广至乡新堡村的帮扶车间里，农民工张师傅一边熟练地操作缝纫机，一边笑着说。

　　今年以来，瓜州县聚焦脱贫劳动力、农村低收入人口等重点群体，打出“精准对接、技能提升、产业带动、政策扶持”组合拳，推动农民工从“外出找活”转向“家门口就业”，稳稳端牢“饭碗”。

　　政府搭台，岗位直达。该县搭建线上线下一体化就业服务平台，将招聘活动搬进村组。2025年，全县举办招聘活动50场，服务企业170余家，促成838人达成就业协议。

　　近年来，江西省宜春市万载县锚定“经济强县、特色名县”目标，以产业振兴为引擎打造和美乡村，让“诗与远方”在田野绽放。在高村镇，光伏板下种植中药材，实现“一地两用”;在潭埠镇，微工厂与光伏电站联动，形成“发电+加工”产业链。2024年，32个村集体经营性收入超50万元。

　　“家门口就业，每月能挣3000多元，还能照顾老人孩子。”在株潭镇亭下村电子微工厂内，正在组装电子元件的村民辛桂英这样说道。

　　据悉，万载县创新“微工厂+光伏”模式，建成188座村级微工厂，涵盖农产品加工、手工制作等领域，带动7900余人就业，人均月增收超2000元。全县120座光伏电站覆盖103个村，年发电量超1800万千瓦时，村集体年均增收960万元。

保障脱贫人口充分就业

　　万源市，地处秦巴山区腹地，曾是国家级贫困县，也是四川省典型的劳务输出县。一组数据刻写着曾经的无奈：全市农村劳动力14.98万人中，常年外出务工的高达12.26万人。

　　“过去，我们村空心率接近40%，走在村里，几乎看不到年轻人。”万源市黄钟镇相关负责人坦言，“留守的多是妇女、老人和低技能劳动力，‘挣钱顾不了家，顾家挣不到钱’的矛盾像一座大山，压在每个家庭身上。”

　　万源市委、市政府经过深入调研，决定以“就业”这个最大民生为切入口，通过招商引资“造”岗：树牢“大抓招商”理念，由县级领导带头，全年累计开展招商引资569次，签约项目165个。聚焦“五彩产业”等主导产业，靶向引进农特产品加工、服装纺织等龙头企业，一举开发岗位5000余个。

　　近年来，云南省普洱市宁洱哈尼族彝族自治县不断优化营商环境，全面贯彻落实帮扶车间补助政策，发展壮大帮扶车间，提升吸纳脱贫人口就业能力，通过“龙头企业+帮扶车间+农户”等模式，成功将“帮扶车间”打造成了脱贫人口稳岗就业促增收的新引擎。

　　据悉，帮扶车间家门口吸纳脱贫人口就地就近就业，既能增加工资性收入，又能照顾“一老一小”，实现了社会效益和经济效益的双促进。2021年以来，宁洱哈尼族彝族自治县累计认定林达木业、农品汇、云南众鑫保安服务有限公司、一心堂等29个帮扶车间，年吸纳270个脱贫人口稳定就业，并依政策兑现帮扶车间奖补资金108.11万元。

　　宜居宜业，各美其美。各地通过开发式帮扶，以就业这条纽带，用产业振兴的“金钥匙”打开了乡村幸福之门。

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